Revisa aquí los feriados y días no laborables que restan en el 2023

29 de agosto de 202329 de agosto de 2023 Noticias Prensa 2023, Feriados, Lima, Perú, Remuneración

Recuerda que trabajar en los días de feriado debe ser siempre remunerado.

Este artículo destaca cómo los días festivos y no laborables ofrecen la oportunidad de pasar tiempo en familia, viajar y abordar tareas pendientes que el trabajo o los estudios a menudo impiden. Se proporciona información sobre los días festivos y no laborables que quedan en el calendario de 2023.

En los días festivos, los trabajadores tienen derecho a descansar con su salario habitual, pero aquellos que opten por trabajar sin descanso compensatorio reciben un pago triple: su salario por el día festivo, su salario por el trabajo realizado y un adicional equivalente al 100% del salario por el trabajo.

En los días no laborables de 2023, se aplica esta disposición al ámbito público. A diferencia de los días festivos, las horas no trabajadas deben recuperarse en los siguientes diez días o en el período que decida la entidad pública.

Para el sector privado, donde la observancia de días no laborables es opcional, empleadores y trabajadores deben acordar cómo se recuperarán las horas no trabajadas. En caso de desacuerdo, la decisión recae en el empleador.

Las organizaciones privadas que ofrecen servicios esenciales pueden determinar qué puestos de trabajo estarán exentos de los días no laborables.

Tanto los días festivos como no laborables buscan fomentar el turismo interno, impulsando la economía al generar empleo y dinamizar la actividad económica.